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你可以从两个方向来进行帮助。第一个是从你的认识角度。来处理你的这个自卑心理。
另外一个是从你的情绪的角度。来处理一下你表达的社交艺术。
欢迎你和我私聊一下。
性格内向的人主要困扰在于无法打开自己，尤其是在人多的社交场合，所以并不是通过讲道理内向就会转变为外向了，而是需要有逐步地打开自己，去体验另外一个不内向的自己，当然这并不是一个容易的过程，具体如何操作可以找我私聊
你好!要参加工作了，你不想将自己目前的状态带到工作中，积极寻求克服太过内向的性格，想法不错，很理解。内向和外向是两种性格，并无好坏之分。我们说一个人内向，更多的是指人的性格，思想，感情很深沉，不擅长去外漏。你现在最要做的是找到你成长过程当中，你缺失的是什么，让你变得不够自信？不敢去表达自己？而不是内向本身。如果忽略了自己内向性格的优势，一味认为内向是不好的，从而产生负向的想法多，你会越发自卑。建议你能够去挖掘你自身的魅力和优势，展现出来，并通过不断学习改变自己，扬长避短。比如在与人交往时，先学习倾听和思考，再把自己的想法大胆表现出来。欢迎私聊沟通交流!
很理解你的想法。外向，内向都有各自性格的好处和短处，内向者的优势是向内，他们更能够专注，更能忍受孤独，很多巨大成就这就是内向的人。乔布斯就是内向的人。你要改变的不是内向性格特质，你需要改变的是外部评价体系，外部评价体系的人，会对外部他人的评价非常在意，十分在意他人的话，他人的感觉，就是不关心自己的感受，按照他人的评价适应他人，建议你找找自己性格的好处，再看看你在乎他人对你的评价吗？可以试着按照自己内心的想法生活和工作，内心者一样可以很优秀。
祝好。
每个人都有自己的性格，内向是什么原因导致的，如果想改变就要接纳自己。可以和咨询师聊聊，可以更好了帮助你。
希望你能接纳这样的你自己，内向与外向没有什么好与不好，外向的人很快可以和周围人打成一片，内向的人有更多的思考。马上要参加工作了，内向不一定是你走向职场的绊脚石，职场是一个积累的过程，当你有一定的积累，你只要能够把你想表达的能完全表达出来即可。不用随波逐流的。