应该怎么比呢 我是做技术工作的，我曾经遇到一个同事，私底下做了朋友，都是好学校毕业入职的，后来跟我比上了，较劲，我是个争强好胜的人 上学的时候，好比，又排名，分数也量化，比如他95，我98 但是到了工作上，输赢就没那么量化了，导致很难区分高下了，理论上我还比他好一些，但是他工作装B啥的，就很难量化分个高下，这导致我很头疼，不知道怎么比
应该怎么比呢
我是做技术工作的，我曾经遇到一个同事，私底下做了朋友，都是好学校毕业入职的，后来跟我比上了，较劲，我是个争强好胜的人
上学的时候，好比，又排名，分数也量化，比如他95，我98
但是到了工作上，输赢就没那么量化了，导致很难区分高下了，理论上我还比他好一些，但是他工作装B啥的，就很难量化分个高下，这导致我很头疼，不知道怎么比
你好，我是壹点灵心理服务者于倩。
看的出来，你很优秀。无论是作为学生，或是作为职场人，你都是一个有坚持，有要求，有原则的人。乐于竞争，迎难而上，让我看到了你的身上的力量。
只是不同于求学，在职场上，输赢似乎变得很难界定了。所以，当情境变换了，原先让你感觉到很有力量感的竞争与获胜，也变的很难定义了。这让你很无奈，很无措。是这样吗？
首先，我想问的是，面对一个新的社会角色，一个职场人，你对于输与赢的定义，是什么呢？又或者，你觉得，什么样的结果，叫做赢？什么样的结果，又叫做输？ 职场人千千万万，各有所长，各有所短。而对于输和赢的定义，是不是还可以有其他的维度和视角去理解呢？
其次，学习竞争也好，职场竞争也好，结果的输或赢，对你而言意味着什么呢？对你的人生意味着什么呢？某次竞争的输赢，可以代表你吗？可以代表你的人生吗？输赢是结果，本质上，是基于某种价值评判基础之上的结果。且不论这种价值评判的标准是否有合理性，普适性。这个结果能在多大程度上定义你自己作为一个独立的，特别的个体的存在呢？在这个问题上，做好课题分离，很重要。
最后，对于人生，你也会有输和赢的定义吗？你对于人生的意义和价值是如何理解的呢？我们每个人的人生，都是一场独特的旅程。这个旅程，不同于任何旁人。所以，这万千不同的人生，真的有可比性吗？人与人之间，真的只有我好你不好或者你好我不好的结果吗？是不是也有可能是，我很好，你也很好。我们有着不一样的好？所以，如何挣脱某些价值的束缚，去体验和定义自己的人生，取决于我们自己。
人生种种，不是得到，就是学到。其实输赢，它本身只是一个现实的结果，而这个结果的意义，取决于你的认知和体悟。希望我回答能对你有所帮助，祝好！