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接上条信息,
今晚由于新产品到货,需要做入库数据,检查货物有无损坏,一直忙到7点多……忙完后,就找老板谈下工资,以下是对话:
我:郭总,有件事情想跟你谈下
郭总:有什么事?
我:自己入职一年多了,工作上一直是努力谨慎的,没有出过问题,希望能加下工资!
郭总:啊……什么,你再说一下……?
我:重复
郭总:加工资?
我:是的,工作一年来,没有功劳也有苦劳,不要求能够加多少,差不多就行。
郭总:哦,这个可以考虑,但是公司的情况你也知道,公司刚成立一年多,收入赶不上支出,从订单量上你也看得到,销量不是很好,一直都是亏损状态,我们做领导的也是压力很大。
我:可以理解,公司的情况我也是知道,所以自己也没什么别的要求,工资加点工作上也会更加用心,动力也会更大!
郭总:还是刚才说的话,公司的情况你知道,再说你的辛苦和努力我们都看在眼里,最近是经常加班,事务比较杂,还需要多坚持下,等产品做顺利了就好了。另外,你也不能是忙的时候说加工资,闲的时候就减工资吧,不说别的,我们公司每个人的工作性质不同,财务工资高,忙的时间就那几天,平时比较闲,我也不能因为空闲时间多去克扣工资。
(听到以上这段话,想到中午一件事,一个运营做的产品29,工厂在1688上价格便宜一元,问我为什么,还说我下采购单能不能都在网上看下价格再下单,我说,那样我不是要疯掉了。后来,这运营说,这不就是你的工作职责吗,我就直接说了些气话:对的,是我的工作职责没问题,但是目前1688搞活动,价格便宜很正常,另外1688上面的价格也是浮动的,不仅仅是做活动,再加上原材料的价格上涨,产品成本价也会增加,照你说每次下单看网上价格找供应商谈价格,那他们活动取消了,价格上涨了,我们是不是也要跟着涨价……)
以上的事情不知道是不是这个运营给老板说了,所以,老板才会用我说过的这个逻辑来压我……
其实回复运营的话只是气话,但是价格我还是会去核实的……
哎,今晚谈工资说到这份上,我知道加工资无望了……可就是心有不甘!努力工作,努力把每一分钱用到刀刃上,谈价格谈运费找价格质量更优势的供应商,没有从中受益一分钱,(速卖通的四个品牌的彩妆品牌都是我在1688上购买),却没有人懂我,真的好心塞!!!
不好意思,这么晚,打扰大家休息了,只是自己心情不好,心有不甘……想听听大家的意见[不高兴][不高兴]
你好,看到你的描述,能感觉到你是个干活多,动作又麻利,性格又直爽的一个人,但在公司又没有得到相应的待遇,感到自己很委屈,对吗?在一个单位里,能力是一个方面,沟通协调智慧更重要。让自己柔软下来,让自己散发光芒,就会照亮别人,工资是顺带着的事。成长吧!
从老板说话的态度和方式,觉得公司里面的坑太多了,虽然工资没有加,但是,从这件事情上,让我知道了,工作中少说话,多做事是没错的,有些话说出来,被有心人转发出去就变味道了……
你很暖心,在自己情绪不好的时候,还能够为他人着想。❤
你觉得老板可能是因为你怨怼运营的话心有不满,所以拿同样的逻辑理由来压你。你也觉得,自己兢兢业业地为公司办事,从未利用职权为自己谋一点好处,对公司可以说是鞠躬尽瘁,但公司并没有看到你的付出,更没有给到你应得的回报。你的心情我完全可以理解。
你老板给你的不涨工资的理由,是老板们用来搪塞的管用理由,不是根据你的话套用的逻辑。这一点你不用担心。
是不是套用不肯定,但是我与运营说的话,他肯定是知道的,因为我们公司人员比较少,年龄差不多都是94后,肯定也是想得到老板的重视……现在我只能什么话都放在心里吧……没有更好的方法能够改善局面……或许还是踏实工作吧[难过]
无心转发也变味道。所以你说的少言慎行是有道理的。从这件事中,也看到了你的成长,恭喜你!
谢谢了,吃一堑长一智吧
怎么不去找属于自己想要的平台
直说吧,硬件不达标,软件再好也不能够满足市场的需求!
如果你来我们公司有所作为
谢谢,暂时没想过跳槽![微笑]