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你好，我是壹点灵的心理服务者陈欢。
工作中遇到了一些麻烦，让你压力很大。特别是在管理下属的时候，好像不能用强硬的态度去命令。这让你感觉自己能力不够，以致于怀疑这个工作是不是不太适合你。
我想，你能做到一名主管，证明你在各方面是有能力的，只不过可能有些方面你觉得还不够。其实，没有人能每个方面都优秀，对吧。你说自己不会发脾气，我想这也说明你的领导方式应该是亲和型的，这也可能正是你的优点。我想应该发挥你的这种领导特质，当然一定的严厉也是必要的。想想如果自己真的发脾气了，最坏的后果是什么？真的不能承受吗？
当然换工作也是可以的，那你应该考虑一下，未来的新工作是不是也需要领导其他人呢？或者不当主管，干好自己的工作就可以?
感谢你对平台的信任，希望我的回答对你有些帮助。如有疑问，欢迎私信。
您好，看了您的文字描述，深感您对于这份工作有压力，很投入。
对于一件让自己感到【压力】的事情，我们要去分析，是这件事情本身让自己有压力，还是自己对这件事情的某些看法、观点，让自己有了压力。是不是有点绕口？简单来说，您能做到一名营运主管，一定有匹配的能力去挑战与适应，现在的问题是，在【卓越】与【胜任】之间，您对自己的期待是什么样的？我们把这部分的情绪识别出来，并且去处理好它。该弥补的能力花时间去加强（自我能力），该让团队成员去执行的就大胆分配好（团队能力）。
【我主动】选择把这份工作做的更好，试一试，或许可以收获不一样的职场体验。
祝好。
您好，我是壹点灵平台的心理咨询师程静，很高兴这里遇见您。
看了您的文字感受到您其实很优秀的，有一定的管理能力，工作能力也很强，只是自我评价过低。能做到主管，我想老板也不会说看你人老实不发脾气就给你，你既然发出想换工作的想法应该也不是其他渠道得到这个职位。
在这个社会上的每一个人都有自身相应压力，在职场也会随着自身所承担的责任越多，压力越大，压力能转化为动力，同时也会让我们产生焦虑的情绪，如果累了可以给自己放放假，就算换工作，在新的工作岗位上，是否就没有压力了呢？就不会有其他的问题产生吗？
你好！我是壹点灵心理咨询师邝春霞。
能感受到现在的工作给你带来了很大的压力，不仅有些力不从心，而且也比较压抑，甚至影响了你的身心健康。这样的情况持续下去确实会让人难以承受，你也想寻求改变。可以跟我多说说吗？
您好，我是壹点灵心理服务者刘江波。
您的工作是营运主管，性格比较好，在管理人方面怕得罪人。对于数据的分析能力感觉自己比较差，一系列的压力让您有神经衰弱，感觉很累。
您作为一名营运主管，从性格方面和具体工作方面，分析了自己不足的地方。每个人在工作中都会因为能力不足而感到有压力，这种情况是非常正常可以理解的。
您是无法处理情绪压力？还是您觉得自己在各方面不能够得到改善提升？才会觉得自己不适应工作而换另换工作！
可以通过提高自己的综合工作能力，改变一下自己性格处事管理方法、认知方面的不足，合理处理紧张压力的情绪。如果都努力还是无法得到改善，您再进行选择可能会更谨慎些。
感谢您的信任，希望能帮助到您，如有需要可以进一步的交流。
很理解你，我觉得工作还是在于适合自己