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这个世界就真的没有公平吗？在公司六年，每...
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这个世界就真的没有公平吗？在公司六年，每个月的奖金都比别人少很多，别人都是一千多，我才几百块钱，心里真的很不是滋味，为什么自己做的也不比别人少，为什么差距就这么大呢？这是我心里一直想不明白的，别人一千多的奖金，别人也要辞职，领导说，你先不要走，等下个月发了工资在看，如果不满意，再来找我，而我呢，要辞职，领导就说，我这里没有做好，哪里也做的不是，不明白，为什么如此？我辞职办手续的时候，人事部的人问了我原因，我说了，可是他说，这个哪里来的绝对的公平呢？就算没有公平，为什么六年来，一直都是这样的对我呢？不明白为什么？难道我就那么让人讨厌，让人看不起吗？
你好，可以做一一下职业规划九宫格，帮你找到问题打原因，需要咨询师帮助分析，可以私信交流一下，为什么自己不值钱呢？
您好，我是壹点灵心理咨询师王黎，从您的描述可以看出，您在公司虽然付出了很多，但您的价值却没有得到体现，您可以联系我，我可以帮助您分析找到原因，让您得到应有的公平待遇。
您好，我是壹点零心理服务者徐应冰，很高兴能在此给您带来片刻的陪伴。
从您的动态分享中了解到您最近在工作上遇到了一些感觉不公平的待遇。您觉得自己做了和别人一样多的工作，但奖金却不对等。最让您感到非常的不公平。别人辞职的时候，公司领导百般挽留。而您提出辞职的时候，领导还指出很多缺点。让您觉得更没有价值。遭遇这样的事情，任何人都会感到非常的难受。
就像人事部告诉你的一个道理，世界上确实缺少绝对的公平。但一件事情的发生肯定不能只从您身上找原因。因为同一件事情，除了您本人的参与，还有很多其他人的参与。凡是参与都会产生影响。
不管怎么样，您可以从这几方面探索一下问题，更清楚的了解自己。
1.生活中做到哪几点，您可以让这种状况稍微有所好转？
2.过去的处理方法中，有没有什么可适合解决您现在的困难的？
3.在这样不公平的待遇中，您觉得有什么方面的收获吗？
茫茫人海，相遇是缘。希望我的回答能对您有所帮助，如有疑问欢迎私聊。
谢谢您！我唯一的收获就是，一个领导喜欢你，不管你做的如何，都会认可，奖金也会给你打的很高。如果一个领导不喜欢你，你做的再多，也得不到任何认可，奖金自然就会很低
你好，我是壹点灵心理服务者姚玲，很高兴为你解答问题。
看到你说在一个公司六年，工作做的不比别人少，奖金却每个月都比别人少，别人可以通过辞职的手段升工资，而你采取同样的方式却被领导指责是你有的地方没做好，人事也告诉你本就没有绝对的公平，这更加重了你被不公对待的愤怒，同时也开始怀疑自己。
同样的工作付出，公司却以两种方式对待，你有愤怒、自我怀疑和被人轻视的心理是很正常的。
在这种情况下，你可以梳理一下自我，在你身上其实是有很多资源的，一份工作你如果坚持做了6年，并且是在这样一个被不公平对待的环境中坚持下来的，所以你一定忍耐了很多，是什么力量让你坚持下来了呢？
希望我的回答对你有所帮助，如果有其他疑问欢迎留言给我。
谢谢您！坚持下来，是因为太珍惜这份工作了
您好！我是壹点灵心里服务者王英梅！很高兴回答您的问题。
您对工作中领导对您的态度感到不满，是吧！谁都能理解你此时的心情。自己决得不比别人干的少。奖金反而比别人少，对于辞职的事情也是同样如此。你想想啊，为啥领导都怕别人走呢，是不是领导有离不开这个员工的地方，换句话是不是这个员工身上有别人没有的能力或者担当。所以凡事向内找找，我们跟他还有啥差距。
希望我的回答对你有帮助，如果有疑问欢迎私信。
谢谢您！她在公司，有他老公在，有人脉。我没有
谢谢您！这个事只有领导自己清楚，我不知道
很好的觉察。
同事好友如何看待你的困惑？
如果回到6年前，从头再来，你有什么不一样的做法？
同事们都支持我的辞职，认同公司领导的不珍惜。如果从来来过，自己也不知道如何面对，或许除了忍，没有别的。
你好，我是壹点灵心理服务者李金凤。
“不公平的对待，对自我的批评”都让我感受到你内心的怒火和委屈。虽然辞职了，但心结似乎并没有解开，叠加着离开六年工作的丧失感，也能感受到你内心的痛苦。
这六年你过的一定很艰难，你是怎么熬过来的呢？又是什么触发你辞职的？似乎辞职了事情和困扰并没有结束，你如何去安抚此时此刻受到伤害，内心愤怒，痛苦的你呢？
希望我的回答对你有所帮助，感谢你的信任，如有疑问，欢迎私聊。
谢谢您！这几年来，我一直坚持下去，是因为自己太珍惜这份工作了，把这里当成自己的一个家。辞职呢，是因为同事们都知道我的情况，说，你干的这么好，领导都不珍惜你，奖金那么少，你还干，有什么意义吗？同事说，我离开了，他再也不会相信有人比我做的更好了。
所经历的事情都是为了教会你什么，可以再认真的思考一下。
您是指哪方面呢？
谢谢您！感觉自己所经历的事，只能让自己忍，也就是，哑巴吃黄连，有苦说不出。一旦说了，就什么也不是了。就是那种忍气吞声的感觉
那你工作中有领导喜欢的时候吗？如果有，当时你做了什么？
工作中你可以在你能力范围内做到哪些领导喜欢的事情呢？