领导诋毁个人能力 请假没在学校,同事告诉我今天校长开会说我扶贫工作做的不好,他又帮我在上级领导那里整理了。(这个工作我刚接手一年,这次出错的问题是上一个同事弄错的),之前也老是在外否定个人能力,说我能力不行,老是在外说我这不行那不行,有时都会怀疑自己,但又不知道自己错哪了还被别人误会能力不行,不知道该如何应对
领导诋毁个人能力
请假没在学校,同事告诉我今天校长开会说我扶贫工作做的不好,他又帮我在上级领导那里整理了。(这个工作我刚接手一年,这次出错的问题是上一个同事弄错的),之前也老是在外否定个人能力,说我能力不行,老是在外说我这不行那不行,有时都会怀疑自己,但又不知道自己错哪了还被别人误会能力不行,不知道该如何应对
您好,您对自己的工作能力和工作水平有一个正确的认知,并能在自己的工作中干出成绩,这就体现您的水平。反之,就需要加强学习并提升自己。至于别人的评价和议论因各人站的位置不同,考虑的角度不一样,就会有不同的回应效果。需要我们接纳正确的和批评的建议,会让自己更加出色,谢谢