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入职一家公司,总是盼着能够加薪涨工资。不仅是盼着还直接就跟老板提了[破涕为笑]老板会不会很烦
做的好
你担心老板因为你提加薪而对你印象不好,印象不好后,会发生什么呢?
你不提,老板永远不知道你的想法,你提了,老板有可能加薪,有可能不加薪,加了你就得偿所愿了,不加又会有什么影响呢?你是不是在纠结这个?
要求加薪是一个合理的诉求。需要具体情况,具体分析。
对自己的实力有信心才能理直气壮
直接提出自已的要求和目标,是简单有效的方法。可以让领导明白你的发展动力,把你放在更好发挥能力的位置。
做的好
你担心老板因为你提加薪而对你印象不好,印象不好后,会发生什么呢?
你不提,老板永远不知道你的想法,你提了,老板有可能加薪,有可能不加薪,加了你就得偿所愿了,不加又会有什么影响呢?你是不是在纠结这个?
要求加薪是一个合理的诉求。需要具体情况,具体分析。
对自己的实力有信心才能理直气壮
直接提出自已的要求和目标,是简单有效的方法。可以让领导明白你的发展动力,把你放在更好发挥能力的位置。