我们领导管理中，说话得罪了一个主要干工作...

我们领导管理中，说话得罪了一个主要干工作的员工，人家辞职不干了，还要带我走，我觉得人家是领导，说员工几句也正常，可是别人受不了那气，走了，我和领导没有发生矛盾，我怎么安慰下领导，把员工留住。