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对犯错 应对挫败的羞愧

匿名  

上班会有一些特别不好的感觉 想辞职了 总怕犯错被说 心理负担挺大的 总是觉得没做好呢 总是很担心 因为别人其实也做的不够好 而且他们不怎么担心 也不怎么自责 关键是当你这样时 似乎在此地无银三百两 其实明明别人都在犯错 ,还有,学生敢对抗我 这部分恐惧 不知道怎么做 造成了自己比较弱势的感觉 所以开会 就真的特别担心 然后因为总是觉得自己没做好 所以羞愧 不想融入单位 也自然不知道 原来他们也犯了很多错

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蒋予淇心理咨询师

你好,我是壹点灵的心理服务者蒋予淇。

上班会总会因为犯错和害怕犯错,且不知道如何处理面对问题,从而焦虑不安最终造成不小的心理负担。非常可以理解这种感受,我在读书时和刚工作那几年也有着非常深刻的体会,也是内心非常焦虑不安甚至恐惧,并且不知道该和谁说,觉得别人也帮不了自己,无法前进也不好后退。

我们面对犯错误、或者新鲜事物以及面对别人的责难和挑衅时,总会生出一种害怕的心情,或者说一种防御机制,它让我们不能正视问题,于是越加害怕问题。

别人也做得不够好,但是他们却不怎么担心,说明他们在面对问题的时候内心更加强大,更加能面对,也或许是没有那么敏感。而你在面错误和问题时,更加敏感,更加在意别人的评价,是不是你在儿时的一些不愉快的经历体验在影响着你呢?比如小时候被大人严厉批评或被和他人比较等等,是不是小时候你就面临过曾经让你无法回答的问题或训斥。是不是从小就很少被人肯定呢?

另一方面,你内心希望自己能够做得更好,不然过不了自己这关,并且会觉得羞愧丢人,但却总是事与愿违。正是由因为你太在意了,越在意越容易让自己紧张,从而更加无法从容面对和处理问题,然后就更不自信。你试想一下,你手中紧紧抓住一把沙子,是不是越紧漏的越多呢?

学生敢对抗你,是不是他们也看得出来你不够自信呢~

最后,建议提高自信心,多和喜欢的朋友和愿意客观肯定和指出你问题的同事在一起。每当自己做好一件事或处理好一些事情,给自己一些奖励,从而鼓励自己,肯定自己~

祝你越来越好~

11个回答
李月心理咨询师

你内心深处有个被处处挑剔和被惩罚的孩子,所以用回避和压抑自己的憋屈处理冲突,同时限定了你的能力发挥,影响人际关系和工作。

杲琳心理咨询师

是的,每个人都可能犯错,但每个人对自己犯错的态度是不一样的。

和咨询师一起探讨下自己的困扰,化解了内在的情感,可能就不需要辞职了。

邹壮壮心理咨询师

非常理解你的这种感受,心里头时不时的就会不安,害怕,这上班儿啊总是有一种担心和忧虑,和我这个有时候上班的时候也比较像,担心犯错,有些领导或管理机构的也担心你犯错。可以自我调节一下认知,我们可以自己可以调节的,有时会有豁然开朗的感觉,第二,外界也有办法缓解焦虑,有支持你的亲人朋友,也很有用,第三,本身问题也没那么严重,您说呢。祝你早日康复。

江涵玥心理咨询师

听起来你在工作中承受着巨大的心理压力,犯错后的羞愧感,加上对再次犯错的担忧,还有学生对抗带来的恐惧,让你产生了辞职的念头,这真的太不容易了。

很多人在工作中都会有怕犯错被说的心理,尤其是当我们对自己要求比较高的时候。但其实,就像你看到的,别人也并非完美,大家都会犯错。只是有些人可能不太在意,或者不把这种情绪表露出来。你会因此感到羞愧,恰恰说明你对工作认真负责,有很强的自我要求,这是非常可贵的品质。

至于学生敢对抗你,这可能和沟通方式、处理问题的方法有关。或许可以试着和他们建立更平等、尊重的关系,倾听他们的想法,了解他们对抗背后的原因,这样可能会减少这种对抗情况。

你在开会时特别担心,是害怕在会上被指出错误,还是有其他原因呢?你觉得自己没做好而羞愧,其实这也是一个成长的契机。可以试着在会后总结自己的表现,看看哪些地方可以改进,下次做得更好。

关于融入单位,你可以先从一些小事做起,比如和同事一起吃午饭,参与一些轻松的小组讨论,慢慢增进彼此的了解。当你和大家熟悉起来,可能会发现,大家都有犯错的时候,你并不孤单。

能和我说说学生具体是怎么对抗你的吗?还有开会时你最担心的是什么,我们一起想想办法,减轻你的心理负担,让你在工作中更从容一些。

何娟心理咨询师

您好,很高兴我能为您解答这个问题

你好像是说自己想要辞职,好像觉得自己总是容易做错事,在这里,我能感觉到您一定很希望自己是个不犯错误,并且比较完美的人,而您之所以不愿意出错,可能是因为您接受不了那个有错误的自己,而不愿意接受有错误的自己,可能是因为您从小,很少被肯定,经常被否定,当然也有可能是您遭遇了创伤,让您对自己没有信心。
学生好像也会经常捉弄您,顶撞你,这可能也让您感觉到很伤自尊,能感觉到您一定很重视别人的尊重,而之所以这样,可能是因为您曾经有过被不尊重的经历,当您看到有些类似的画面,就会激活您曾经的负面经体验
您可能希望通过辞职,从而逃避这种不舒服的体验,当然,我们的人生可以自己选择,但是你如果换了一份工作,您的担心就不会再出现吗?
我认为您当前最需要的是个人成长,把负面体验变成正向体验,把不自信变成相信自己,让自己内心充满力量,这些问题也就迎刃而解了

王玲心理咨询师

听起来你上班压力很大,怕犯错、学生对抗等让你想辞职。别因他人看似轻松就过度自责,大家都会犯错。学生对抗,尝试冷静沟通了解原因。别因羞愧拒绝融入,多交流就会发现大家都有不足,先努力调整,实在不行再考虑辞职。
但愿我的回答对你有帮助,有任何疑问可以私信给我留言。

郭建波心理咨询师

你好!我是心理咨询师郭建波。从你的描述,已经承受这样的挫败担心等有一段时间了。如果还是不能缓解,建议寻求专业心理咨询的帮助。或许对你来说,寻求帮助本身就是一个挑战,也是一个尝试。你或许需要去探索内心羞愧感,也是你自尊的问题。

回到自己的感受,去更多理解自己,就能从内心的限制中走出来。或许你并不差,能力也可以,但恰恰是内心的束缚像一个罩子,罩住了你,也限制了你的发展。

关爱自己,理顺关系,希望对你有帮助。如有需要可以私聊我。

王超心理咨询师

您好,这种在工作中战战兢兢的感觉肯定不好受。你会有这样的心理负担,说明你对工作很负责,这其实是很好的品质。
关于怕犯错被说,你要知道在工作中犯错是很常见的,每个人都会犯错。别人看起来不担心、不自责,可能只是他们善于掩饰或者对错误的看法和你不一样。你不用过于在意别人的反应,只要能从错误中吸取教训就好。
对于学生对抗你的情况,你可以试着保持冷静和自信。当遇到这种情况时,不要被他们的情绪影响,用平和但坚定的语气和他们沟通。先倾听他们的想法,后表达你的观点和要求,让他们知道你是在帮助他们,而不是为难他们。
开会的时候,可以提前准备好自己要讲的内容,这样可以增加你的自信。如果还是担心,不妨在心里给自己一些积极的暗示,
要融入单位集体,你可以先从和比较友善的同事接触开始,了解他们是怎么看待工作中的错误的。慢慢你就会发现,大家都不是完美的,你也不用因为担心犯错而把自己孤立起来。相信您会做的很好的,也会融入到单位的大集体中的。

一婧普通用户

在工作中,要又容错率,公司有,自己也要有,这个是成长的学费,只要结果不是不可挽回的,都不需要如此,不要用工作中的焦虑影响生活,而且成熟就是完美,而不是不许自己犯错

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