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工作情绪

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在工作中,一旦对方不能理解自己的意思,跟上自己的节奏,就会特别暴躁,情绪不稳,容易得罪同事,事后自己又很后悔,心情总是很郁闷!

回答
11个回答
梁君心理咨询师

你好,对方不明白你的意思,配合不好,你就会很暴躁,经常这样吗?

%.zf普通用户

是的,不仅工作中这样,生活中也是这样,自己的情绪不受控制

李风涛心理咨询师

您好,你多大了?这样多久了?这应该是您的思维认知的问题。人和人的思维想法一定是不同的。所以在工作中,别人不理解你的意思也是很正常的。所以在理解别人的同时,你也可能就理解自己了,那么脾气也不暴躁了。

韦秀珍心理咨询师

这样的情况,实际上是自己和自己过不去,对方不能理解那就再说一次,关键是为嘛喜欢发火,那是因为你自己内心有个应该,觉得你说了,别人就应该听得懂,其实很多时候那是我们自己认为的,好好反思自己,发了脾气问题解决了吗?

杨冰心理咨询师

特别暴躁,情绪不稳,容易得罪同事……这样的状态持续多久了?

王梅心理咨询师

脾气暴躁、情绪不稳确实让人烦恼。在关系中修行,不断提升自我的觉察。

刘丽丽心理咨询师

你好,感觉你是因为压力情绪过大而没有处理好情绪,反而影响了关系!事后又特别后悔,那么有没有认识到是那里出了问题!事后有没有去弥补一下?有问题要表达往往表达是不影响关系的!祝你幸福!

姜宸普通用户

这就是洪荒之力吗

徐惠淑心理咨询师

你看起来虽然是没有耐心,可是内心有很多不够接纳的地方,所以很容易引发你的情绪按钮。只有自己有好的情绪调节能力,才能让自己和周围的人相处融洽,高效工作。建议你可以做一下情绪疏导。

顾金波心理咨询师

也许是思维习惯和方式过于自我,不善于站在对方角度设身处地地理解,只考虑自己而忽略了他人的想法。另一方面可能包容能力需要提高,建议多加体察和注意

黄泊远心理咨询师

看起来"控制感"对你而言非常重要,失控对你而言是非常恐怖的。一旦有失控的情境出现就会激活你的"暴怒",来掩盖那种"脆弱"。在我们的文化中,脆弱是不太能被允许表达的,特别是男性。
诚然,控制并不是一件坏事,也是必要的,但有一定的边界。在人际交互中特别明显,如果边界不清容易产生很多麻烦。

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