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与自由职业选择

我的孤独、你不懂?  

做一个行业都做不久,过了新鲜感就不想干了!大部分是因为领导!很多人都劝我,学个技术,有个一技之长,不知道自己喜欢什么?不喜欢又学不进去!不想去学校学!总觉得,有了一技之长,就会被限制在该行业,也意味着放弃自由!好纠结

回答
最佳答案
徐岩心理咨询师

您好,我是壹点灵心理咨询师徐岩,很感谢您信任壹点灵平台。
看了你的描述,在一个行业做不久,如果学个技术,又担心限制在行业,没有自由,在职业选择上很纠结,这种纠结也让你觉得很焦虑
能够理解您的对于工作和技能选择的纠结、矛盾心情。很多人在职业生涯的过程中都会面临各种各样选择的问题。其实这个过程,也是我们个体探索和成长的过程,面临这样的纠结很正常。
你可以思考一下以下几个问题:
1、 你比较想从事的工作或者行业是什么呢?
2、 你对自由是怎么理解的呢?
3、 在工作中很多时候是因为领导不干了,有没有什么时候是因为你自己的问题呢?
思考以上的问题后,我分享一个3C理论,也许会对你有帮助。
3C(circle,圆圈)+3W(what,什么)理论,或许能帮助正在身陷职场沼泽地寻找正确方向的你。
您可以画三个圈,就是3C,填进去3W,
第一个圈,是您喜欢做什么(What)?一个人如果总是在做他喜欢做的事情,心情是非常愉快的;
第二个圈,是您擅长做什么(What)?一个人喜欢做力所不及的事情往往会被人看作好高骛远,进而很快会让领导失去信心;
第三个圈,是您做什么能赚到不错的收入(What)?请注意,一个人有了一份自己喜欢并且能够做好的事情,并不一定就幸福,因为只要是收入低,缺钱会使他无法实现人生的其他追求,继而他也会失去长久的工作动力。
如果你在求职时,能够找到这三圈重叠的职业,那我就要恭喜您了,因为您目前的职业正好与您的职业方向相吻合,您务必珍惜并加倍努力,以便早出成绩。
感谢您的信任,希望我的回答能给您有所帮助。

42个回答
黄金玉心理咨询师

工作每一个都做不长,大部分是因为领导。会不会误会了一部分领导,比如你对自己的不满意,是不是转移到了你对领导的评价,其实领导可能对你并没有不满意,而你猜想领导对你不满意了呢。

我的孤独、你不懂?普通用户

不,有的是领导看我不顺眼,有的是他总是那他的要求要求我

龙娜心理咨询师

你好,我是壹点灵平台的心理服务者龙娜。看到你的留言,知道你目前正面临着行业选择问题,心理纠结。希望我以下的建议能让帮到你有所思考和选择。
首先要对自己进行自我总结与评价。不管是从事什么行业,你自身要有事先的主观判断。不妨思考顺序这么排列一下:
1、真心的兴趣。(如果是你的兴趣所在,行业自然就会长久,不能长久也不会称之为兴趣)。2、思考后选择。重中之重去选择。在列出几项兴趣之后,从中选择(不能鱼与熊掌兼得,首选的就要专一)3、环境与平台。要擦亮眼睛,当前各种学习培训机构繁目众多,要了解正确的规范的有保障的机构。不在学校学习也不是不可以,但要保证相关的各种安全与学习效果。4、一技之长。只要专心钻研,踏实认真,必有学成之日,但也不能说学成一技就不会有第二技第三技之长,也绝不会被限制其所用武之地。学无止境、学海无涯,有可能会延伸拓展到新的其它行业,自然会触类旁通。技多不压身。只要你务实。不能“心高手低”,对不?5、领导原因。这一点,为何放在最后?多数领导一般情况下都会看业绩、看结果,其中的过程原因解释等等通通不重要。所以,这一点,没有前几点重要。
如果你想明白顺序了,再加上自己本身确实真心上进,为自己的前途而努力的话,。相信你就不会再产生纠结的心理了。
希望我的回复能帮助到你。感谢你选择壹点灵服务平台寻求帮助。祝你前途顺利光明!

我的孤独、你不懂?普通用户

我喜欢的东西,跟行业有关的很少!也入不了该行业!第二不知道自己喜欢啥,目前状态是随心走,做的都是底层工作?第三想学,总被机构坑,不是给完钱不负责,就是学到一半倒闭了

我的孤独、你不懂?普通用户

我喜欢的东西,跟行业有关的很少!也入不了该行业!第二不知道自己喜欢啥,目前状态是随心走,做的都是底层工作?第三想学,总被机构坑,不是给完钱不负责,就是学到一半倒闭了

我的孤独、你不懂?普通用户

嗯嗯

杨扬心理咨询师

您好,我是心理咨询师杨扬。

听起来你提供的情景中有这样一对冲突,屈从与控制。要么我将被绝对的控制,屈服于某种安排。除非我就要完全的独立,完全的掌控,甚至于到一意孤行的地步才能拿回我自己的人生。你在绝对的依赖与屈服 与完全的掌控的两头极端的挣扎,好像无法在这其中灵活的处理。就像你说的,如果在一个行业内深耕就被限制了,于是我选择不断换行业,领导总喜欢安排我,让我服从,那我就炒了老板。不过别担心,我猜你应该是一个年轻人吧,这样的冲突如果在年轻人中是再正常不过的,你正在经历你的年纪该经历的动荡与改变。如果你愿意,也可以跟我说说。希望我的回答有帮助到你。

我的孤独、你不懂?普通用户

抱歉,由于曾经的经历,我不太信任女性

杨冬梅心理咨询师

您好!我是壹点零平台的心理服务者杨冬梅,谢谢您对我们平台的信任。
每一个行业都不会做的很久,有了一技之长就会被限制在该行业,也意味着失去自己。能感受到您的纠结。
能说说您为什么用了一个限制来形容学完一个技能之后的感觉吗?
能说说您对于自由的理解吗?
有的时候我们的一些纠结是因为看不到前进的方向
或者说我们还没有找到一条属于自己的道路。
那么属于你自己的道路是什么呢?
感谢您的信任!希望我的回答能够帮助到您。

我的孤独、你不懂?普通用户

我对自由的理解,源自于原生家庭婚姻现状带来的恐惧和悲哀!对我来说,自由就是四处走走停停!如果学个一技之长,就意味着在一个地带上两三年,技校的专业却没有几个自己喜欢的

九尾狐普通用户

艺多不压身

罗红心理咨询师

您好!我是壹点灵心理服务者罗红,很高兴在此与你相遇。
看到你的描述,每份工作都做不长久,过了新鲜感就没劲了,你觉得主要原因是因为领导的原因,身边的人建议你去学一门技术,可以稳定下来,好像你的顾虑比较多,担心自己学不进去,又不知道自己喜欢什么,更害怕学了一门技术之后,只能局限在这一行,这是你不愿意的。相比较一份稳定的工作,你更崇尚自由,是这样吗?

首先我们可以探讨下,之前的几份工作,刚入职时是怎么样的一个状态,后来是发生了什么,和领导有什么冲突,让你对这份工作失去了热情,最长的工作坚持了多久,是怎么坚持这么久的。

在纸上写上自己的优点和缺点,还可以写上你的性格和爱好,你对工作看重的是什么?比如工作环境,工作前景,领导与同事的人际关系和谐,还是收入,对自己有一个深入的了解。或者你感兴趣的行业和一门技术,从头开始学,你的优势和影响学习的因素是哪些?

心理学【淬火效应】指的是金属工件加热到一定温度后,浸入冷却剂(油水等)中,经过冷却处理,工件的性能更好、更稳定。《淬火效应》告诉我们没有受到挫折的人不妨设置一点小小的障碍,施以“挫折教育”,反而会带来意想不到的正向作用。有时候一时的不如意反而会有更大的惊喜等着你。

如果觉得自己的力量还不够,或者还需要一些支持,可以通过心理咨询的方式,由专业的老师帮助你。 感谢你的信任,祝您一切顺利!

我的孤独、你不懂?普通用户

我不太喜欢长期在一个环境里工作,除非是特殊情况

王春雨心理咨询师

您好,我是壹点灵心理服务者王春雨,很高兴能够回答您的问题。

看了您的问题我感受到您的迷茫和焦虑,每个工作都因为领导的原因做的时间不长,想学一门技术却又不知道学什么好,这让您感到很焦虑

每个人能够找到一份自己喜欢并且能够胜任都工作,都是很不容易的,要不断的探索,不断的尝试,这个过程基本上都是大多数人要经历的,所以您不用太过焦虑和纠结。

您说工作坚持不下去大部分的原因都是因为领导,和没有新鲜感就放弃了。我想请您思考几个问题,您和领导相处的不太顺利都是因为什么原因呢?您对与现在的处境有些纠结,那么您对此有什么打算呢?您参加工作的原因除了新鲜感,还有什么因素呢?

心理学家弗洛伊德认为,一个人的精神由本我、自我、超我构成。“本我”追求的是快乐原则,追求满足,是原始的本能。“超我”人格中的最高层次,代表道德,相当于人格中的管制者。超我的作用是打压本我造成的冲动,对自我进行监督。我们很多人都在调节两者之间的关系,锻炼自己的恒心和毅力,坚持达到超我超越本我的人。

您可以先尝试先建立一个小目标,太过远大的目标就会消耗您的信心和新鲜感,完成一个小目标后再制定一个更有难度一点的小目标。这样,不仅能够一步一步阶段性的向着大目标前进,还能在克服小目标时候增强信心,保持新鲜感。

希望我的回答能够给您带来帮助。

我的孤独、你不懂?普通用户

因为我追求自由!不太喜欢被别人惯着!工作的时候,老板总是让我按着他的思维做事

李肖飞心理咨询师

一个行业或者一段关系,时间久了,就不想维持了,不一定是不够喜欢,也可能开始感觉还挺不错,慢慢由于性格特点,压抑了很多情绪,导致时间越久,越排斥。然后感觉只是不喜欢了,实际上也可能压抑没有及时处理的情绪,如果是这个原因,基本上换工作或者人也难以解决问题。首先这个要区分好了。有了一技之长也不一定被限制,被限制的很多时候不是技术本身,而是技术带来的收益或者投入成本,增加放弃的难度。
选择如果没有成本,选择起来会轻松很多。

我的孤独、你不懂?普通用户

对啊,就是投入成本!喜欢的技校都没有相关的!有的不喜欢,不喜欢的又学不会

大佑歌迷普通用户

可以把你说的“一技之长”理解为“核心竞争力”,你的核心竞争力可以是一个方面特别突出,具有一方面明显的优势;也可以是方方面面比较周全完善,没什么明显短板,不一定一定是对一种技能的钻研,当然钻研肯定是培养核心竞争力的方式之一。而拥有核心竞争力相当于拥有很难被他人取代的技能优势,属于“可迁移能力”,就算当下就业环境不好,换个就业环境,优势也依然存在。

王晓燕心理咨询师

你好,我是壹点灵心理服务者王晓燕,很高兴回答您的问题。一直在与领导相处不好的模式里循环,有没有想过为什么与领导相处不好呢?这种感受和童年的什么感受像呢?对于这个问题有没有想过解决的措施呢?可以思考一下学习与不学习的利弊。感谢您的信任,希望我的回答能对您有所帮助,如有疑问欢迎私信。

我的孤独、你不懂?普通用户

刚开始,没什么。后来,觉得就针对我

谢微心理咨询师

您好,我是壹点灵心理咨询师谢微,很高兴能够回答您的问题。
工作上遇到困惑,找不到方向,想工作又怕影响自由。

你的诉求从某些方向体现了当下很多人的想法,也包括我。心中有个自由的小鸟,生活又给我拉回了现实。
其实我感觉这并不矛盾,往往自由一定是相对而产生的,思想上的自由可以通过认识的提高而实现,肉体的自由可以通过能力的提高而实现。

时间也是比较好的导师,它会让我们看清更多可能性,包括不同的方向,因为生活是现实的,需要是现实的。

有人说人生如果能将爱好做为职业是在幸福不过的事情了,这是我们渴望的,不一定就是很难的,只要我们有一双发现美好的眼睛,和愿意努力的灵魂。

希望能够帮助到你哟,感谢信任。

李奉霞心理咨询师

一、 自由
你说看重自由,那自由是什么呢?
你说于你而言,自由是四处走走停停,这个想法很好呀,好多人都有类似的想法,这就是为何旅游博主可以拥有众多粉丝,说明大家也都很羡慕这种生活。
你说如果学了一门技术就会被限制在原地,这会让你觉得被束缚,想要逃离。
那就按照你的想法去做吧。
可是貌似你还不能这样做,否则,你也不会纠结、困惑,到平台来提问,让大家帮你出主意。
为什么不能呢,可能有很多原因,经济的,家庭的,或者其它各个方面。
让我们先抛开这些,不考虑经济,不考虑家人,来做个假设,你真的四处走走停停后,能否实现你想要的自由。
终于没人管你了,没有领导要求你做这做那,没有人看不惯你,真爽,只是没有了束缚,同时意味着没有了联结,没有了与他人之间的关系,你可能会感觉到非常孤独,客体关系认为人的意义存在于关系中,当失去了这种关系,人就无法锚定自己,进而充满不确定感,而且是弥漫性的不确定感足可以使一个人疯掉。
你说我找个朋友一起,可以,前提是你可以找的到愿意陪你一起这样做的朋友,你运气很好,真的找到了,可是,但凡你和他在一起,你们一定会产生摩擦矛盾,也会让你看不惯。不信的话,看看你现在身边最好的朋友,想像如果真的和他/她朝夕相处,你会什么感觉?
按这个猜想,貌似四处走走停停也不能让自己真正自由呢,更何况我们还要回到现实中来,面对生存等各种压力

不知道这种情况是不是和你想要的自由更近一些?不管面对什么,工作本身也好,工作中的人际关系也好,都可以更轻松自如的面对,内心更加自在? 而不是身在何处。

二、 喜欢的职业
你说自己喜欢的东西与行业有关的东西很少,也无法进入这个行业。确实现实中有很多东西不是我们喜欢就能得到的。
你不知道喜欢什么,感觉你也做过不少了工种,但依然不喜欢。 工作大多数都是枯燥无味的,要不,怎么会有句话说“做一行,伤一行”呢。 而我们让自己过的舒服的方式就是努力在枯燥无味的工作中找到价值与乐趣。

我的孤独、你不懂?普通用户

我和我朋友,只要不聊爱情,都还可以,我享受孤独,有点孤僻

刘旭勉心理咨询师

你好,我是壹点灵心理服务者刘旭勉,很高兴回答你的困惑。

听到你的描述,大部分失去兴趣的原因是因为领导,请问能详细说一下,这些领导都有什么共同的特征让你厌倦了那份工作吗?你说对你而言,选择一个方向似乎就意味着放弃自由,请问能稍微聊一下,放弃自由会给你带来什么感受吗?

感谢你对平台的信任,希望我的回答能对你有所帮助,如有疑问欢迎私信。

我的孤独、你不懂?普通用户

放弃自由,意味着束缚

王晓燕心理咨询师

您好,我是壹点灵心理服务者王晓燕,很感谢您信任壹点灵平台。

您说做一个行业都做不久,过了新鲜感就不想干了!大部分是因为领导!
您要清楚自己是因为行业做久了,新鲜感过了不想干,还是因为领导。如果是行业,技术做久了,可能会限制更多,如果是领导,那是与人相处。与领导相处不好的,可以回顾一下自己与父亲的关系哦。

希望帮到您。深入咨询可以找咨询师!

我的孤独、你不懂?普通用户

我跟我爸的关系,尴尬,话不投机半句多

林敏心理咨询师

从你的反馈中,可以看到你在工作过程中,会因为一些原因难以长久的维持一份工作,同时又觉得难以学习一技之长,这让你陷入到一种焦虑和纠结之中。

我们每个人都会在工作过程中,遇到一些不顺心的事情,和领导、同事等等,这很常见。

你能带着这个问题来到这里进行倾诉,想要获得帮助,这是一个很好的开端。

我们也看到,你的身边也有着一些人关心着你,为你出着一些主意,这也是很好的支持。

我们还需要认识到,你在面临一些困难和挑战的时候,会采取着两种不同的归因模式,如换工作上,你会一方面归结为“因为领导”,同时又归因为“过了新鲜感”。在学习上一方面觉得自身“学不进去”,又觉得这样“放弃自由”。

我们可以在这里可以看到一种通用的归因谬误,你会把自身的一些挫败,归因为自身的不感兴趣,自身的选择,通过这种方式来维持自身的自尊和能力感。

这样的方式,没有对错之分,却有是否有效的区分。当你归因到自身的兴趣的时候,你会让自己可以心安理得的停留在当下的状态,或者重复过往的模式,而不能去正面应对一些问题,如如何让自己学的进去,或和领导处好关系等。

我们可以试着先放开自己选择和偏好的原因,问下自己,我们该如何去应对外部的挑战。

我的孤独、你不懂?普通用户

不知道

黄斌心理咨询师

您好,我是壹点灵心理工作者黄斌,很荣幸能够回答您的问题。

从您描述的情况看很能够理解您的对于目前对于工作上的纠结、矛盾心情。
出入社会大部分都会对职业方向产生一定的迷茫,学一门专业一直专研下去,还不趁着年轻多换换行业多积累经验,这是让很多人纠结的问题。一份工作有很多条件需要考量,个人兴趣爱好,薪资待遇,人际关系,行业发展,领导赏识,专业技术,稳定性。等等一系列的因素需要考量,一份好的职业规划会让你的人生少走一些弯路。
我们是可以通过职业规划来确定我们的人生目标乃至职业定位。老师希望能一起和你分析好自己的职业发展。
希望我的回答对您有所帮助,如有疑问或者想要进行深入的探索和分析欢迎私聊。

刘佳滢心理咨询师

您好,我是壹点灵心理服务者刘佳滢,很高兴回答你的问题。

通过你的描述了解到,您对目前的工作状态不是很满意,想学个一技之长,又不想被束缚,所有感受很焦虑、纠结。

非常能够理解您的感受。这种事情总是让人难以抉择。大部分人都会被这类问题所困扰,就像一直没法研究明白,究竟是生活为了工作,还是工作为了生活,可能哪种解释都对也都不对,实际上很多人都有这种困扰。

这边建议您:1充分了解自己的喜好,结合个人实际,权衡利弊,选择一个最适合自己的方向。2通过与他人沟通,更好的了解自己和做出选择之后的生活状态,适当吸取经验。3正确对待生活中的困扰,生活中的烦恼总会不可避免,可能你再改变工作也还会有其他的矛盾出现,所以适当调整心态,了解一些可以适合自己缓解情绪的方式和方法,可能会很好的解决这些问题。

希望我的回答能够对您有所帮助!

张宗芳心理咨询师

“做一个行业都做不久,过了新鲜感就不想干了!大部分是因为领导!很多人都劝我,学个技术,有个一技之长,”看了你的问题,不知道你思考过你的未来吗?你一个行业做不久,就没了新鲜感不干了,也一定干过不少行业,吃过不少苦头,而且这些行业你估计也不擅长,对你也没有吸引力。很多人劝你学个一技之长,看来你是没有一技之长的,你将靠什么谋生活,你有打算吗?对自己的喜好还没有定性,很想自由自在的生活。但生活中没有不劳而获的,不受一番寒窗苦,哪能熬得人上人。认知行为疗法你可以试一试。认知——行为疗法代表了两种不同治疗思想的融合,是根据认知和行为的理论假设,通过认知和行为技术来改变个体不良的思维、信念和行为,从而达到消除不良情绪、矫正非适应性行为的心理咨询(治疗)方法。常用的方法很多,譬如:阳性强化法;系统脱敏法;放松训练等。这些都可以调整你现在的情绪和焦虑。不知道对你有没有帮助,如果需要专业疏导,我们壹点零平台老师们经验丰富,都可以帮助到你,有很多种专业技术可以调整你的状态,如果需要可以私聊。希望我的回复对你有所帮助!

冯枫心理咨询师

您好,我是壹点灵心理服务者冯枫。
从你的描述来看,你喜欢进入一个崭新工作的新鲜感,不论是工作内容还是人际关系,但是随着工作的开展有了更多的连接之后,就会出现更多问题需要沟通,或者领导对你有更多要求,你感受不到一开始那种轻松新鲜的感觉,就会离开,这样导致你一直在做基层的工作,没有在一个领域深入发展。很多人认为你的性格适合做技术性的工作,所以建议你有一技之长傍身,这样受人际关系影响程度就要小很多,是这样吗?
确实,如果是跟领导的关系有摩擦,工作做起来就会痛苦,失去工作的乐趣,这种感觉非常正常。而有一技之长则可以靠技术吃饭,如果你在工作中不可替代,就会减轻与领导关系问题的影响。工作不是游戏,也不是休假,而是一种责任,工作的目的是为了赚取收入来养活自己,照顾家庭,同时也为社会提供价值,这个过程不一定是追求新鲜感的,反而工作越熟练,对行业越熟悉,效率就会越高。你觉得是这样吗?你也在考虑学技术,但是不想去学校学,而是选择了一些机构,但是机构却不靠谱,对吗?你为什么不愿意去更靠谱的正规学校进行学习呢?技多不压身,为什么会被限制,能说说吗?
感谢您的信任,希望我的回答能对您有所帮助,如有疑问欢迎私信。

相莉萍心理咨询师

你好,我是壹点灵心理服务者相莉萍。
每一个行业都做不久,又不知道自己到底喜欢哪个行业,又担心学了一个行业,就会被限制而失去自由。我能理解你的困惑和迷茫,在人生开始选择职业的阶段,这样的困惑和迷茫是很常见的。
做不久是因为领导,能详细说说吗?
人初入社会、开始选择自己从事的行业时,面临着一个对自己身份的认同。大致说来,就是自己希望成为怎样的人,自己的一生大致的目标是什么,想以哪个行业作为自己的职业。职业也在很大程度上意味着自己在社会上的身份和定位。这个阶段,青年们需要经过一定范围和时间的探索、试错,才能确定下来。
建议你多选择几个行业去试试,允许自己走弯路,给自己几年时间去试错、去探索、去发现自己真正的热爱,然后选择一个行业深耕。网上有些职业心理测验和分析,也可以参考。

感谢你的信任,希望我的回答能对你有所帮助。

柳娇心理咨询师

您好,从你的描述中我看到两点:
1.缺乏信任,包括对关系的信任和对自己的信任。
(1)对关系的信任
一段稳定而持久的关系可以有助我们发展事业和心态的稳定,而缺乏信任感会让你在建立关系的过程中充满恐惧,也许是出于保护自己的需要,所以你可能在被抛弃之前,先发制人解除关系,这样做虽然让你不得不失业,然而与被抛弃的恐惧相比,失业就显得无足轻重了。
(2)对自己的信任
也许你内心是很想做好每一件事的,也许你是追求完美的,所以会因为惧怕做不好而迟迟不能行动,或者浅尝辄止。也许是你的自信不足造成的。
2.惧怕权威
大部分是因为领导,这让我想到了我们和权威的关系,这和我们与父母的关系有相似的地方,也许是领导让你想到了父母对待自己的方式,内心想要逃离,不能面对。
3.自体感发展不良
不知道喜欢什么,也许是因为【自体感】没有得到充分的发展,感觉不到自己是谁,想成为什么样的人。这也和成长经历与我们自身的性格相关。
你提到的“被限制”、“放弃自由”好像表明这个“一技之长”不是你喜欢的,如果是发自内心热爱是事业是不会有这种纠结的。
建议你首先梳理成长经历,从中看到目前你的问题是如何形成。
感谢信任,欢迎私信。

付丽梅心理咨询师

您好,很高兴为您解答。
您对做什么都是不长久,过了新鲜感就不想干了,原因也大多是因为领导。不想去学校学个一技之长,感觉有了一技之长就限制了自由。
您的这些感觉,对于刚刚参加工作的人来说,也是一种普遍的问题。从您的描述中,感觉到您有三个方面的问题,一是做事情凭借新鲜感。二是和领导之间的关系不和谐。三是在限制和自由之间纠结。首先做事情凭借新鲜感,说明您是一个有好奇心的人,好奇心是促使我们成长的关键,您有好奇心很好,只是在领域内的深耕专研不够,或许体会不到每个行业的优势,试着在某个行业内多深入,看看会有些什么收获?第二,您每次离职都是因为领导。那么,您能总结一下,都是哪一类的问题呢?您希望领导如何?而您自己感觉还有那些做的不够的地方呢?第三,在限制和自由之间纠结。您感觉有了一技之长,自己就会被限制在这个行业里,那么被限制在这个行业里,除了被限制,您还会有那些其他的收获吗?您想要的自由是什么?会给您带来哪些影响呢?或许等您思考清楚这些事情,您就不会再纠结了。
感谢您对壹点灵的信任,希望我的解答能对您有所帮助。

刘苑心理咨询师

你好,看到你的留言,做了一个行业都做不久,大部分原因是来自领导,身边的人劝你要有一技之长,可是自己不知道自己喜欢什么,如果真的有一技之长,会觉得被该行业限制住了,很纠结。不知道应该怎么去面对接下来的职业选择,树上春树说“所谓努力,就是主动而有目的的活动”。我相信很多人都有这样的迷茫和困惑。
那么我们来看一看,做一个行业做不久,因为领导,能具体说一说吗?学个技术,不知道喜欢什么?那我们反过来,想一想自己不喜欢是什么呢?通过逐步分析自己的不喜欢的兴趣爱好,放松,放松,慢慢来,探索自己的内心深处的需求。或者是做些有氧运动,调整好自己的心态也是非常重要。
美国知名学者告诉我们:你想成为什么样的人,就能成为什么样的人“无论任何的时候,直到它变成你的一部分,成为习惯。最终,你会发现,自己真的会成为当初想要的那样的人。所以我们要去寻找我想要成什么样的人,去尝试一些新的东西,允许自己花几年时间去探索,去犯错,去经历。让我们能在这些过程中积累宝贵的成长经验。经历就是这个世界送给我们最好的礼物,我们在与人互动的过程让自己的生命越来越圆满和完整。有一天突然发现自己是被编程的,我们就有了最大限度的自由。
感谢信任,希望能够在帮助到你。

梁若琳心理咨询师

你好!很高兴可以回答你的问题!
每个行业你都做不久,做一段时间过了新鲜感就不想干了!学个一技之长,又害怕自己的领域被限制,害怕做不了自由职业。
其实我有时候也有这种感觉,很多工作做着做着就厌倦了,也渴望一份自由职业,那样不累还可以赚钱。
你有没有考虑过一技之长其实也不错呢?而且很多成功人士是不是都由一技之长发展而来的呢?
一技之长其实是最基本的,在社会里立足,首先要有一技之长,才能在社会立足。而后,你在你擅长的领域做到精致,才有可能进一步发展自己的优势,积累人脉,进而才有可能成为成功人士。
运用认知行为疗法,改变你对工作和一技之长的认知,才有可能进一步改善你自己的行为。
很高兴可以回答你的问题,希望我的回答对你有所帮助。

林敏心理咨询师

从你的反馈中,可以看到你当前处于人生的转折点,后续的发展让你迷茫,尝试了些工作机会,也因为一些原因而难以继续。想要学些什么,却又觉得难以确定,担心后续的限制。

每个人处于这样的人生阶段,总会和你一样,产生这样的迷茫。脱离了学校以后,我们的眼前已经没有了固定的道路,可以让我们按部就班的前进。这是一种自由,也是一种为自我负责的重任。

看的出来,你对未来有着很多的想法,身边也有着一些不错的朋友,试着给你一些建议,这些都是很好的基础。想来你也经过了反复的思量,所以才会来到这里进行倾诉,希望能获得一些解答。

我们再来思考下,当你想要选择一个技术去进行学习的时候,你会自然想到,“有了一技之长,就会被**限制**在该行业”。

我们可以试着问下自己,这个想法真的百分百成立吗?

你身边有这样的例子来支持这个想法吗?比如你身边的朋友,或者看到的一些案例。

又有哪些案例是与这个想法不一样的呢?

当我们重新对这个想法进行思考的时候,可能会发现这个让你犹豫的想法,可能不是那么的完全正确。

我们可以试着改正这个想法,如“有了一技之长,可以让我们有着更多的职业选择方向”。

马亚苹心理咨询师

您好,我是壹点灵的心理咨询师马亚苹,很高兴能在茫茫人海中遇见你。
看了你的描述,感受到你对目前现状的不满意感。您说做一个行业都做不久,过了新鲜感就不想干了!大部分是因为领导!我们说所有的问题归因其根是因为关系出了问题,这个关系最早源于我们与父母的关系。父亲是财富的象征,母亲是守财的法宝。我们要处理好各种人际关系首先得跟父母处理好关系哦。另外,向往自由其实每个人都有,我觉得一份职业的长久度跟收入,跟相处环境,跟喜欢程度这三大点都有相联,如果有一点让自己感受不好了,自然也干不长。还有一点,很多时间往往在最开始的时候,也许只跟部分人关系不好,只有部分人不喜欢他,慢慢地,强迫性重复的力量,他会不自觉地制造一些事件,让所有人的不喜欢他。换句 话说,会下意识地都会别人都不喜欢他,以便强迫性重复那些痛苦的体验。更多地了解自己,了解自己的情感,思维和行为模式,把可能导致重复的环节切断,并且勇敢地尝试各种新的,好的体验,以建立良性的强迫性重复机制。任何一个人,不管他过去和现在有什么痛苦的或失败的经验,只要他打败了曾经控制他的强迫性重复的力量,或者说命运的力量,那他的未来也会是一部讲述英雄故事的史诗。感谢您对我的信任,希望我的建议能帮助到你,有任何问题希望与你一起探讨,欢迎私聊。

刘庆盼心理咨询师

请问是领导的什么原因导致您要离职呢?

也存在一些通用性更强的岗位的,不妨您去尝试这类岗位;

同时也给自己一些时间,找到自己的岗位是不容易的。

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